El proyecto tiene como objetivo montar un área de desarrollo de equipamiento que permita el empleo de energía renovable, tanto en las viviendas como en los emprendimientos frutihortícolas en la comunidad de Campo de Herrera. Al mismo tiempo, promover la horticultura orgánica y recuperar las especies nativas en el arbolado urbano. Campo de Herrara nuclea unas 2.200 personas y contiene a la Cooperativa Trabajadores Unidos, 1.960 hectáreas de tierra agrícola, en una zona productora de caña de azúcar, cítricos, frutilla, hortalizas y ladrillos. Proviene de una colonia de ingenio azucarero que era manejado en forma semifeudal. En 1967 se crea la cooperativa de trabajo, con las características propias de su naturaleza societaria, propietaria en común de los medios de producción y de la infraestructura social. Es conducida por un Consejo de Administración de 12 miembros, que son elegidos por la Asamblea General de Socios y renovados anualmente por tercios. La cooperativa cumple funciones de dirección, promoción y asistencia comunitaria, ofreciendo servicios sociales limitados a la población. Los problemas urgentes a resolver son un mayor ingreso global para atender a la demanda social y necesidades de fortalecimiento empresario; la diversificación en nuevas actividades productivas con generación de empleos permanentes; la capacitación laboral y gerencial de los jóvenes que serán los próximos socios y dirigentes de la empresa; la formación doctrinaria en el espíritu solidario cooperativo. Hay 300 jóvenes y adolescentes que están potencialmente destinados a desempeñar esas funciones en los próximos años, debido a la natural renovación generacional que irá reemplazando a los actuales socios trabajadores y directivos. En ese contexto, el proyecto involucrará a más de 20 jóvenes de la comunidad que recibirán adiestramiento laboral en distintas actividades productivas: construcción de calefones y secadores solares, para la instalación en viviendas y el empleo en la producción frutihortícola, desarrollo de agricultura orgánica y del arbolado urbano. Prevé la capacitación en producción agrícola y frutihortícola orgánica y el diseño, la construcción y mantenimiento de calefactores solares aplicables en viviendas familiares y la producción agropecuaria; la restauración de un sistema de fertirrigación, la construcción de un invernadero y reacondicionamiento de un galpón para procesamiento de vegetales frescos, cámara frigorífica y secaderos solares en la línea de procesamientos; y la difusión de conocimientos y experiencias, dentro y fuera de la comunidad, que los vincules otras organizaciones comunitarias de la región andina con experiencias en el empleo de energía renovabla.