La zone de Ntisinimoipanga est une des zones traditionnelles d?élevage bovin de l?île de la Grande Comores. La soudaine apparition de maladies non identifiées il y a une dizaine d?années a décimé la majorité du cheptel de Grande Comores et a particulièrement affecté cette zone et ses habitants qui ont vu non seulement une de leur principale source de revenus disparaitre mais également vu disparaitre leur épargne. Les changements climatiques pourraient être identifiés comme une des causes ou tout du moins comme un facteur aggravant de ces maladies. A ceci s?ajoute les importations d?animaux, du continent, dans des conditions sanitaires non satisfaisantes pour reconstituer le cheptel. Le faible niveau du système de suivi épidémiologique et de suivi vétérinaire dans le pays aggrave cette dégradation et cette diminution du cheptel bovin.
La demande en lait de vache est très forte en particulier en Grande Comores. Outre la consommation quotidienne, il est très consommé dans les cérémonies traditionnelles en particulier les grands mariages.
L?objectif global: Contribuer à la relance de la filière bovine lait par la création d?un système de production durable et le renforcement des capacités des producteurs
Les objectifs spécifiques :
? Promouvoir un élevage bovin intégré et durable adapté aux conditions de production locales;
? Améliorer les revenus des populations rurales de la zone cible en favorisant les circuits courts et les filières à forte valeur ajoutée notamment à travers la promotion de la production de lait locale afin d?alimenter les marchés locaux, déficitaires et en très forte demande;
? Contribuer à la gestion durable des terres par la fertilisation organique et le reboisement Résultat 1 : Un système de production de lait de vache et de gestion durable des terres est mis en ?uvre
1.1 Un système de stockage d?eau de pluie est créé pour l?abreuvement des animaux
1.2 Un enclos et une étable fumière sont mise en place.
1.3 Les agriculteurs sont formés au suivi sanitaire du troupeau et une pharmacie vétérinaire est constituée
1.4 Un membre de l?association est formé à la conduite d?une exploitation bovin lait au cours d?un stage et joue le rôle d?animateur auprès de l?association.
1.5 Des vaches locales adaptées aux conditions climatiques, exemptes de maladie et saines ont acquises ainsi que des mâles pour la reproduction de souches différentes et les agriculteurs sont formés à la génétique bovine

Résultat 2 : Les capacités des paysans sont renforcées pour mettre en place une filière courte pour approvisionner les marchés régionaux
2.1 Un système de réfrigération/congélation autonome et mise en place pour le stockage de la production dans des bonnes conditions
A 2.2 les agriculteurs sont formés à l?hygiène de la traite et à la commercialisation des produits laitiers
A 2.3 L?association est dotée de moyens d?écoulement de la production vers les marchés locaux de Foumbouni et Simboussa
A 2.4 L?ensemble des membres de l?association est formé sur la gestion coopérative. Une charte est négociée, rédigée et signée établissant les règles de la gestion du troupeau, la répartition des bénéfices, les engagements de chacun vis-à-vis de l?association et du projet

Résultat 3 : Un système de gestion durable de terres est promu dans la zone

Activité3.1 : Une pépinière de plants forestières est mise en place pour reboiser les zones dégradées

Activité 3.2 : un système de production de fourrage et de légumineuses est en place et les agriculteurs bénéficiaires sont formés à la production de fourrages et légumineuses et à l?alimentation des bovins

Activité 3.3 : Un enclos et une étable fumière sont mise en place et les paysans sont formés à la conduite et à la fertilisation azotée
Activité 3.4 : Les agriculteurs sont formés aux techniques de gestion durables des sols (embocagement DRS ?)